- Evenimentul „Antidiscriminarea în universități – legislație și cazuistică” a avut loc pe 13 februarie 2025 la Universitatea Politehnica Timișoara, abordând legislația relevantă în mediul academic.
- Cadre didactice, studenți și reprezentanți ai UPT au avut ocazia să discute cu invitați speciali de la Consiliul Național pentru Combaterea Discriminării, care promovează egalitatea între cetățeni conform legislației române și internaționale.
- Scopul evenimentului a fost de a oferi instrumente legale pentru prevenirea și gestionarea situațiilor de discriminare în universitate, asigurând un mediu educațional corect.
- Rectorul Florin Drăgan a subliniat importanța dialogului pentru a cunoaște politicile naționale și obligațiile universităților în privința discriminării.
- Universitatea Politehnica Timișoara aplică o politică strictă împotriva discriminării și dispune de un Serviciu Diversitate, Echitate și Incluziune pentru a promova un mediu de lucru respectuos.
- The event „Anti-Discrimination in Universities – Legislation and Case Studies” took place on February 13, 2025, at the Politehnica University of Timișoara, focusing on relevant legislation in the academic environment.
- Faculty members, students, and representatives from UPT had the opportunity to engage with special guests from the National Council for Combating Discrimination, which promotes equality among citizens according to Romanian and international legislation.
- The purpose of the event was to provide legal tools for preventing and managing discrimination situations within the university, ensuring a fair educational environment.
- Rector Florin Drăgan emphasized the importance of dialogue to understand national policies and university obligations regarding discrimination.
- Politehnica University of Timișoara implements a strict anti-discrimination policy and has established a Diversity, Equity, and Inclusion Service to foster a respectful working environment.
- Az „Egyetemek diszkriminációellenes tevékenysége – jogszabályok és esettanulmányok” című esemény 2025. február 13-án zajlott a Timișoara-i Politehnika Egyetemen, a releváns jogszabályokkal foglalkozva az akadémiai környezetben.
- Tanári kar, hallgatók és az UPT képviselői lehetőséget kaptak, hogy párbeszédet folytassanak a Diszkriminációellenes Országos Tanács különleges vendégeivel, akik a román és nemzetközi jogszabályok szerint népszerűsítik az egyenlőséget.
- Az esemény célja jogi eszközök biztosítása volt a diszkriminációs helyzetek megelőzésére és kezelésére az egyetemen, biztosítva a tisztességes oktatási környezetet.
- Florin Drăgan rektor hangsúlyozta a párbeszéd fontosságát a nemzeti politikák és az egyetemek diszkriminációval kapcsolatos kötelezettségeinek megértése érdekében.
- A Timișoara-i Politehnika Egyetem szigorú diszkriminációellenes politikát alkalmaz, és létrehozott egy Sokszínűségi, Méltányossági és Befogadási Szolgáltatást, hogy tiszteletteljes munkakörnyezetet támogasson.
- Die Veranstaltung „Antidiskriminierung an Universitäten – Gesetzgebung und Rechtsprechung” fand am 13. Februar 2025 an der Politehnica-Universität Timișoara statt und behandelte relevante Gesetzgebungen im akademischen Umfeld.
- Lehrkräfte, Studierende und Vertreter von UPT hatten die Gelegenheit, mit besonderen Gästen des Nationalen Rates zur Bekämpfung von Diskriminierung zu diskutieren, der die Gleichheit unter den Bürgern gemäß der rumänischen und internationalen Gesetzgebung fördert.
- Ziel der Veranstaltung war es, rechtliche Instrumente bereitzustellen, um Diskriminierungssituationen an der Universität zu verhindern und zu verwalten, um ein faires Bildungsumfeld zu gewährleisten.
- Rektor Florin Drăgan betonte die Bedeutung des Dialogs, um nationale Politiken und die Verpflichtungen von Universitäten bezüglich Diskriminierung zu verstehen.
- Die Politehnica-Universität Timișoara verfolgt eine strikte Antidiskriminierungspolitik und hat einen Dienst für Vielfalt, Gleichheit und Inklusion eingerichtet, um ein respektvolles Arbeitsumfeld zu fördern.
Sala Senatului Universității Politehnica Timișoara a găzduit joi, 13 februarie 2025, evenimentul „Antidiscriminarea în universități – legislație și cazuistică”, dedicat legislației aplicabile în mediul universitar, din perspectiva managementului organizațional, o temă sensibilă și de mare actualitate, prezentă din ce în ce mai mult în agenda publică.
Cadre didactice, studenți, reprezentanți ai conducerilor facultăților și departamentelor din cadrul UPT, dar și personal nedidactic au avut posibilitatea de a intra în dialog cu invitații speciali ai evenimentului, Csaba Asztalos, președinte al Consiliului Național pentru Combaterea Discriminării, și Adrian Diaconu, vicepreședinte al Consiliului Național pentru Combaterea Discriminării. Consiliul are rolul de a implementa principiul egalității între cetățeni, prevăzut în Constituția României, privind legislația internă în vigoare și a documentelor internaționale la care România este parte.
Evenimentul și-a propus să ofere noțiuni necesare în procesul de management organizațional, obiectivul principal fiind acela de a pune la dispoziție instrumente legale pentru a putea evita, dar și de a gestiona optim potențiale situații de discriminare de orice tip, în orice activitate a universității, la adresa oricărei persoane.
În debutul întâlnirii, rectorul Universității Politehnica Timișoara, conf.univ.dr.ing. Florin Drăgan, a subliniat utilitatea dialogului, atât pentru a vedea care sunt politicile la nivel național în acest domeniu, cât și pentru a cunoaște obligațiile pe care le are o universitate în ceea ce privește prevederile referitoare la discriminarea de orice tip.
În continuare, sub tema „Respectarea cerințelor legale privind antidiscriminarea în universități”, Csaba Asztalos, președintele Consiliului Național pentru Combaterea Discriminării, a prezentat principalele aspecte privind discriminarea în România, pornind de la sondajele ce reflectă o creștere a fenomenului, prejudecățile prezente în societate, necesitatea corectei informări și a cunoașterii legislației privind discriminarea, toate fiind exemplificate cu situații concrete.
Finalul evenimentului a fost rezervat dialogului direct cu reprezentanții Universității Politehnica Timișoara, care și-au exprimat interesul în legătură cu abordarea unor situații diverse ce pot apărea în mediul academic.
De altfel, Universitatea Politehnica Timișoara are o politică strictă de eliminare a discriminării la locul de muncă, care se aplică tuturor membrilor comunității universitare, dar și un Serviciu Diversitate, Echitate și Incluziune, creat pentru a asigura un mediu de lucru incluziv, în care fiecare individ este respectat și apreciat pentru contribuțiile sale unice.
